Unternehmenskultur

Unternehmenskultur benennen und leben

Fachbeitrag. Eine Fragen, mit der sich jeder Gründer beschäftigen sollte: WIe kann eine konsistente Unternehmenskultur gestalten, implementiert und gelebt werden?

Kommunikation

Proaktive Kommunikation im Job

Fachbeitrag. Die Berufswelt wird aufgrund der steigenden Konkurrenz und der schnelllebigen Zeit immer härter. Warum sich Eigeninitiative im Berufsleben lohnt.

Mitarbeitergespräche

Führung im Startup: Mitarbeitergespräche

Mitarbeiterführung. Gerade in Startups sind Gespräche wichtig, um die Mitarbeiter zu unterstützen. Die Möglichkeiten reichen von Erwartungsgesprächen bis hin zu Jour Fixe.
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Wie Sie Ihr Cash Management optimieren

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Wie Sie Ihr Cash Management optimieren

Anzeige. Junge Unternehmer tun sich oft schwer mit dem Liquiditätsmanagement. Dabei ist dieses trockene Thema sehr wichtig, um die ersten drei Jahre zu überstehen.

Praktikum im Startup

Wie findet man das richtige Startup?

Fachbeitrag. Ein Praktikum im Startup kann viele Möglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung bieten. Der Leitfaden für die erfolgreiche Praktikumssuche.

Attention & Retention

Bausteine für Retention Management

Fachbeitrag. Erfolgreiches Retention Management hält Mitarbeiter bei hoher Motivation an Bord. Ein Überblick über die vier wichtigsten Bausteine.
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Das Online Marketing Rockstars Festival

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Das Online Marketing Rockstars Festival

Anzeige. Das Online Marketing Rockstars Festival mit Expo, Konferenz und Aftershow-Party ist mittlerweile eine feste Größe in der Online Marketing Branche.

Gründerszene Jobbörse

Gründerszene launcht Jobbörse

In eigener Sache. Ob Co-Founder, SEO-Manager, CTO, Entrepreneur-in-Residence oder Projektmanagement-Praktikant - Digitale Traumjobs finden oder neue Talente rekrutieren!

Bewerbermanagement

Bewerbermanagement für Startups

Fachbeitrag. Ein gutes Bewerbermanagement ist gerade für Startups enorm wichtig. Wie man auch ohne Tools effizientes Recruiting erreichen kann.

Attention & Retention

Onboarding im Startup: eine Checkliste

Fachbeitrag. Damit verwirrte Mitarbeiter an ihrem ersten Tag nicht auf unfertige Arbeitsplätze und in fragende Gesichter blicken, braucht es ein durchdachtes Onboarding.
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Microsoft Ventures – Null Anteile, alle Technologien!

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Microsoft Ventures – Null Anteile, alle Technologien!

Anzeige. Der Microsoft Ventures Accelerator in Berlin sucht noch bis zum 14. Februar 2016 Startups, die mit einer tollen Idee und einem starken Team große Dinge bewegen wollen!

Attention & Retention

Onboarding: Wissensinseln verbinden

Fachbeitrag. Wissen kompakt für das Onboarding im Startup aufzubereiten muss nicht teuer sein. Inhalte sind meist schon da sind - man muss sie nur clever verknüpfen.

Social-Recruiting

Social zum richtigen Personal

Fachbeitrag. Die Suche nach dem passenden Personal ist mühsam und zeitaufwendig. Mit der Personalsuche über soziale Netzwerke findet sich eine schnellere Lösung.

Attention & Retention

Onboarding: Luftballons und Sprechchöre

Fachbeitrag. Ein gelungenes Onboarding ist gerade in Startups wertvoll. Deshalb braucht es dafür auch mehr als einen netten Willkommenstag für neue Mitarbeiter.

Attention & Retention

Onboarding im Startup

Fachbeitrag. Teil I: Warum Mitarbeiter-Onboarding gerade in Startups so wichtig ist, da eben nicht mehr nur harte Fakten zählen.

Attention & Retention

Employer-Branding im Startup

Fachbeitrag. Durch gezielte Image-Pflege können Startups die "richtigen" Mitarbeiter gewinnen und an sich binden.

Bewerbermarkt

Geisteswissenschaftler in Startups

Fachbeitrag. Geisteswissenschaftler können eine Bereicherung für Startups sein - Fünf gute Gründe für Schöngeister im Jungunternehmen.

Mitarbeiterführung

Coach statt Keule

Fachbeitrag. Gerade in Startups gehören Strukturen, die auf Hirarchie und Gehorsam basieren, der Vergangenheit an. Doch was ist der "richtige" Führungsstil in Startups?

Teambuilding

IT-Teambuilding in Internet-Startups

Fachbeitrag. Hat es ein Startup geschafft, Entwickler für die Geschäftsidee zu begeistern, geht es im nächsten Schritt um eine eine positive Team-Entwicklung.

Richtig streiten

Fachbeitrag. Warum der Aufbau eines Konfliktmanagements für Startups sinnvoll ist

Performance-Management in Startups

Personal- und Unternehmensführung. Tipps zur "richtigen" Leistungssteuerung