Guten Morgen! Während ihr geschlafen habt, ging andernorts die Arbeit in der Digitalszene weiter.
Die Top-Themen:
SpaceX-CEO Elon Musk und Präsidentin und COO Gwynne Shotwell sollen die schlechten Nachrichten der Entlassungen am Freitag sehr emotional überbracht haben. Laut eines Medienberichts mussten beide die Tränen zurückhalten. Rund zehn Prozent aller Mitarbeiter sollen gehen, damit SpaceX ein „schlankeres Unternehmen“ wird. Zwei entlassene Mitarbeiter sagten, das Raumfahrtunternehmen beschäftige aber auch danach noch rund 6.400 Mitarbeiter. In der Versammlung wurde der Belegschaft mitgeteilt, dass sie nach Hause gehen und dort ihre E-Mails prüfen sollten, um zu sehen, ob sie unter den Entlassenen sind. Betroffene erhalten neben Abfindungen Unterstützung bei ihren Bewerbungsunterlagen und bei der Stellensuche. Die Entlassungen betrafen wohl alle Abteilungen und nicht einen spezifischen Bereich.
SpaceX ist derzeit im Prozess, eine gezielte Risikokapitalfinanzierung in Höhe von 500 Millionen US-Dollar aufzubringen, die das Unternehmen mit 30,5 Milliarden US-Dollar bewerten und damit zu einem der wertvollsten Startups weltweit machen wird. [Mehr bei CNBC]
Auf Gründerszene: Lesara steckt in der Krise und musste vor zwei Monaten überraschend Insolvenz anmelden. Im Interview erklärt uns Gründer Roman Kirsch, welche Fehler das Berliner E-Commerce-Startup gemacht hat. [Mehr bei Gründerszene]
Und hier die weiteren Schlagzeilen der Nacht:
Das autonome Fahr-Startup Zoox hat Aicha Evans, eine Ex-Managerin von Intel, zur neuen Geschäftsführerin ernannt. Die Ankündigung erfolgte mehrere Monate nach dem dramatischen Austritt von Mitgründer Tim Kentley-Klay. [Mehr bei Bloomberg]
Ford, Nissan und General Motors stellten auf der Detroit-Auto-Show ihre Pläne in Bezug auf elektrische Fahrzeuge vor. Die Aktien von Tesla fielen im Anschluss um 2,4 Prozent, nachdem klar wurde, dass der Wettbewerb im Markt der Elektroautobauer anzieht. [Mehr bei CNBC]
Google-Mitarbeiter, die erreichten, dass die Zwangsschlichtung bei sexueller Belästigung in ihrem Unternehmen abgeschafft wurde, wollen ihre Ideen nun mit der breiteren Tech-Industrie teilen und haben dafür eine Kampagne auf sozialen Medien gestartet. [Mehr bei Recode]
Snap hat seit dem Börsengang einen Großteil des Managements ausgetauscht, um das Unternehmen zu professionalisieren. Laut eines Medienberichts soll die „Erneuerung“ des Unternehmens nun mit dem Abgang von Personalchef Jason Halbert abgeschlossen sein. [Mehr bei Business Insider und The Information]
Unser Lesetipp auf Gründerszene: Wie wird man eigentlich professioneller Hacker? Wie es aussieht, auf recht unspektakuläre Art: per Jobanzeige. Genau so sucht die Gruppe The Dark Overlord gerade neue Mitarbeiter. [Mehr bei Gründerszene]
Einen schönen Dienstag!
Eure Gründerszene-Redaktion