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Senior Digital-Strategin / Digital-Stratege (m/w)

Torben, Lucie und die gelbe Gefahr (TLGG) GmbH

Berlin

Business Development

Beginn: November 2016

Anstellungsverhältnis: Vollzeit

Berufserfahrung: Mit Berufserfahrung


Dich fasziniert, wie Digitalisierung die Welt verändert und du bist überzeugt, dass viele Unternehmen die Potenziale für ihr Geschäft noch nicht wirklich ausgeschöpft haben? Du weißt, wie Menschen in digitalen Welten leben und welche Antworten, Services oder Produkte sie sich dort wünschen. Und: dass sie den Anbietern treu sind, die ihnen helfen, ihr Leben dort komfortabler zu gestalten?

Deine größte Untugend ist die Neu-Gier und dein unersättlicher Trieb, digitale Zukunft gestalten zu wollen? Und damit steckst du auch noch Kollegen und Kunden an?

Dann bist du bei uns in der Strategie als Senior Stratege richtig aufgehoben!

Deine Aufgaben

  • Entwicklung und Implementierung von Digitalstrategien im Bereich Kundenbeziehungs-Marketing, Sales und Service
  • Entwicklung und Implementierung von Steuerungs- und Betriebskonzepten für das Management von Digital-Maßnahmen und Enterprise 2.0
  • Entwicklung von Konzepten für die Change-Kommunikation
  • Erarbeitung von Business Cases
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Konzeptern und Community-Managern bei der Entwicklung von kreativen Maßnahmen sowie digitalen Betriebskonzepten
  • Newbiz-Projekte
  • Führung eines kleinen strategischen Teams aus Professional-, Juniorstrategen (Ressourcenplanung, Feedbackgespräche, internes Wissensmanagement)
  • Mitentwicklung des Bereichs Strategie bei TLGG

Folgende Anforderungen solltest du erfüllen

  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Agenturumfeld, Unternehmen (Marketing) oder Unternehmensberatung
  • Teamgeist und Lust an der interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Analytisches und systematischen Denken sowie eine Passion für das Lösen komplexer Aufgaben
  • Sichere Anwendung von klassischen Werkzeugen für Strategieentwicklung und strategisches Management
  • Digitale Expertise im Bereich Marketing, Sales und Service sowie interne Unternehmenskommunikation
  • Exzellente Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
  • Kommunikations- und Verhandlungsstärke auf höherer Management- und Vorstandsebene
  • Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

  • Eine Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist und Arbeiten wirklich Spaß macht
  • Viel Raum für persönliche Entwicklung
  • Spitzenmäßige Kolleginnen und Kollegen
  • Projekte, bei denen du Trends setzen kannst
  • Tolle Markenkunden von Auto über Banking, FMCG, Retails, Telekommunikationstechnologie bis Reise und Tourismus

Wir freuen uns über deine ausführliche digitale Bewerbung unter Angabe deines frühsten Einstiegstermins und deiner Gehaltsvorstellung an herausforderung@tlgg.de.

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