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Senior Manager (m/w/d) - Corporate Development / M&A

XING SE

Hamburg

IT Business Development Development

Frühestmöglicher Eintrittstermin: Dezember 2018

Anstellungsverhältnis: Vollzeit

Berufserfahrung: Mit Berufserfahrung


XING ist das führende soziale Netzwerk im deutschsprachigen Raum für alles rund um Beruf und Karriere. Mehr als 1.400 Mitarbeiter geben jeden Tag alles, um unsere über 15 Millionen Mitglieder auf ihrem Weg in eine bessere Arbeitswelt zu begleiten: For a better working life.

Senior Manager (m/w/d) - Corporate Development / M&A

Als Teil unseres Corporate Development Teams identifizierst Du neue Investitionsmöglichkeiten, übernimmst die inhaltliche und prozessuale Leitung von M&A Projekten und trägst zur weiteren Professionalisierung unserer M&A Aktivitäten bei!

Eine Aufgabe, die herausfordert

  • Du steuerst M&A Projekte entlang aller Phasen des Prozesses – von der Identifikation und strategischen Bewertung neuer Investitionsmöglichkeiten über die Deal-Strukturierung bis hin zur Due Diligence und PMI
  • Du führst interdisziplinäre Projektteams und arbeitest eng mit internen Stakeholdern (Legal, Controlling, Accounting, Business Units) sowie externen Beratern zusammen
  • Du identifizierst eigenständig neue Investitionsmöglichkeiten – auch indem Du ein aktives Netzwerk innerhalb des HR-Tech Venture Capital und Startup Ökosystems aufbaust und pflegst
  • Du präsentierst dem XING Top-Management Deine Erkenntnisse und Handlungsempfehlungen und schaffst so die Grundlage für fundierte Entscheidungen
  • Du bringst Dein Wissen bei der weiteren Professionalisierung und Standardisierung unserer M&A Aktivitäten und Prozesse ein

Ein Background, der überzeugt

  • Tiefe Kenntnis von M&A Prozessen und erfolgreiche Durchführung vielfältiger Transaktionen (idealerweise im Startup/VC Umfeld)
  • Fundiertes Projektmanagement und Erfahrung in der Koordination diverser interner und externer Stakeholder
  • Starke Präsenz in Verbindung mit gewinnender Kommunikation und der Fähigkeit, mit Menschen über Hierarchien und Hintergründe hinweg zusammenzuarbeiten
  • Enthusiasmus für und tiefes Verständnis von digitalen Geschäftsmodellen im Allgemeinen und im Bereich HR Tech im Speziellen
  • Exzellente analytische Fähigkeiten und starkes “business judgement” in Verbindung mit einer unternehmerischen und lösungsorientierten Denkweise
  • Minimum von 4-5 Jahren Arbeitserfahrung im Venture Capital oder Private Equity Umfeld, idealerweise mit Tech Fokus und bestehendem Netzwerk im VC/Startup Ökosystem

Das kannst du erwarten

Im Herzen Hamburgs arbeitest Du mit motivierten und ambitionierten Experten der Internet Branche in einem innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld zusammen. Abwechslungsreiche Tätigkeiten, sympathische Teammitglieder, ein unkomplizierter Umgang miteinander und regelmäßige Teamevents sorgen für eine Menge Spaß bei der Arbeit. Dazu profitierst Du als XING Mitarbeiter von einem Smartphone oder iPad zur privaten Nutzung, der Proficard, kostenlosen Getränken und Bio-Obst, Essensgutscheinen, Fitnessangeboten, Kickertischen und viel mehr...

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