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Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d)

  • Vollzeit
  • Mit Berufserfahrung
Frühestmöglicher Eintrittstermin August 2019

Im Jahr 2014 gegründet, mit der Vision das Recruiting zu revolutionieren, ist Talentwunder heute eines der wachstumsstärksten und erfolgreichsten deutschen Technologieunternehmen im HR-Segment. Durch unsere einzigartige Suchtechnologie sowie den Einsatz von künstlicher Intelligenz erschließen wir mehr als 75 Online-Netzwerke für die aktive Kandidatenansprache. Mehr als 300 Unternehmen setzen Talentwunder bereits erfolgreich im Recruiting ein. Das Unternehmen beschäftigt aktuell etwa 40 Mitarbeiter und beabsichtigt national wie international weiter zu wachsen.


Deine Aufgaben

  • Weiterentwicklung der Recruiting-Strategie sowie deren operative Umsetzung in enger Wechselwirkung mit dem Management und dem Talent Acquisition Team (Schwerpunkt Active Sourcing)
  • Entwicklung und Umsetzung der unternehmensweiten Employer Branding Strategie
  • Unterstützung bei der Auswahl und Implementierung von Bewerbermanagement-Software und anderen HR-Tools
  • Kontinuierliches Tracking und Reporting der relevanten KPI
  • Beratung der Geschäftsführung bei personalwirtschaftlichen Fragestellungen 
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Organisation von neuen Event- und Recruiting-Formaten


Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Recruiting & Active Sourcing
  • Ausgeprägte Erfahrungen in der Messung und Analyse der relevanten KPI
  • Erfahrung in der Auswahl und Implementierung von HR-Software
  • Sehr gutes Verständnis für die Anforderungen aus dem Business, starke analytische Fähigkeiten und gutes Stakeholder Management
  • Ausgewogenheit von Kreativität, Fokus und Entschlossenheit, um eine hervorragende Candidate Experience zu gewährleisten und die Messlatte für unsere Recruiting-Maßnahmen kontinuierlich zu erhöhen
  • Sehr gute Kommunikationseigenschaften; verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse runden das Profil ab


Was wir bieten

  • Als Senior Talent Acquisition Manager bist Du ein wesentlicher Treiber der weiteren Unternehmensentwicklung. Du kannst Dein volles Potenzial bei der strategischen Ausrichtung und Gestaltung des Bereichs entfalten.
  • Mit der erfolgreichen Entwicklung von Talentwunder kannst Du auch persönlich weiter wachsen und Dich entwickeln. 
  • Kurze und offene Kommunikationswege, die transparente und schnelle Entscheidungen sowie Ergebnisse ermöglichen.
  • Eine angenehme Teamatmosphäre in unserem Office mit dem besten Ausblick über Berlin.