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Das Beste aus zwei Welten

Die Axel Springer SE ist Europas führender Digitalverlag und in über 40 Ländern aktiv. Heute tragen die digitalen Medienkanäle knapp drei Viertel zu den Konzern­erlösen bei. Dabei soll es jedoch nicht bleiben.

Gemäß unserem Motto „Da geht noch mehr“ bieten wir als Arbeitgeber dafür das Beste aus zwei Welten: eine Dynamik und Arbeitskultur, wie wir sie uns im Zuge des Kulturwandels von der Start-up-Branche abgeschaut haben. Und darüber hinaus alle Vorteile und Vielfalt eines großen, internationalen Unternehmensverbunds, von attraktiven Arbeitskonditionen, wirtschaftlichem Erfolg, Familienservice, bis hin zu hervorragender Weiterbildung und Personalentwicklung. Und das Wichtigste: bei uns kommt der Spaß an der Arbeit von der Arbeit! 

Hier arbeiten Menschen, die auf ihre Art und Weise einzigartig sind und sich nicht mit dem „es-machen-doch-alle-so“ begnügen. Deshalb suchen wir Teammitglieder, die sich trauen, an Ihre Ideen zu glauben, die bereit sind, über sich und gewöhnliche Jobprofile hinauszuwachsen.

Die Axel-Springer-Familie bietet viele berufliche Perspektiven – egal, ob Sie Ihren Einstieg bei uns durch eine Ausbildung, ein Praktikum oder Trainee-Programm finden oder direkt als Fach- oder Führungskraft bei uns durchstarten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und vielleicht sind Sie schon bald als neues Familienmitglied an Bord!

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Verschaffen Sie sich bei einem Rundgang einen Eindruck von unserem Verlagshaus, während Sie hier von unseren Mitarbeitern erfahren, was zu unserer guten Zusammenarbeit beiträgt.

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Die Jobbörse ist die erste Anlaufstelle für Startup Jobs in der digitalen Webwirtschaft. Jobs soweit das Auge reicht. Egal, ob Jobs im Bereich Online-Marketing, Operations, Projektmanagement oder der IT: In der Gründerszene-Jobbörse findet jeder eine Vielzahl an Jobs. Die Jobbörse ist speziell auf das unternehmerische Startup-Umfeld fokussiert und bietet somit eine hohe Vielfalt an Positionen mit Web- und Entrepreneurship-Bezug. Die Jobbörse richtet sich an jeden, der entweder eine neue Herausforderung in seinem Beruf – egal, ob Startup oder nicht - oder Verstärkung für sein Startup sucht, um in der schnelllebigen und dynamischen Gründerszene mitzuhalten. In der Jobbörse tummeln sich Startup Jobs für zahlreiche Einstiegslevel, zum Beispiel als Vollzeitkraft, Praktikant, Trainee oder Co-Founder. Auch Tätigkeiten in höheren Management-Positionen sind in der Jobbörse keine Seltenheit. Wer also nach Startup Jobs in der digitalen Wirtschaft sucht, ist in der Gründerszene-Jobbörse genau richtig aufgehoben. Der Bedarf an Startup Jobs scheint endlos, und somit gibt es zahlreiche neue Jobs, die täglich in der Jobbörse erscheinen.